法人の方へ

CORPORATE

貴院・貴施設の未来を担う、大切な人材採用。
「求める人材に出会えない」「採用しても定着しない」といったお悩みはありませんか。
私たちは大分の医療・福祉に特化した専門家として、スキルだけでなく理念や組織風土まで踏み込んだ、質の高いマッチングで採用課題を解決に導きます。

医療法人恵伸会
大分あべハートクリニック

院長阿部裕一先生

担当のコンシェルジュさんが直接来てくれるから、顔が見える関係性が築けるのがいいですね。
連絡を取りたいときにも、スケジュールを合わせて足を運んでくれて、助かるし。

紹介してくれる人材と、しっかり面談してヒアリングをしたうえで紹介してくれるから、信頼してます。うちでたくさん面接をして選ぶ必要もなくなるから、時間も節約できますしね。

うちのクリニックの雰囲気とか仕事内容にその人の性格が合うかとかもチェックしたうえで紹介してくれて、例えば通勤距離でも最初から絞り込んだ人を紹介してくれますしね。

紹介してくれた人が入った後も、担当のコンシェルジュさんはその人と連絡を取って相談とかに載ってくれてるみたいだから、うちに定着しやすくなってるところはあると思いますね。特にうちでは長く続いてるスタッフばっかり。

うちはネットで手広くやってる全国区の大手とも付き合いはあるんだけど、そういうところと比べても地元でやってる強み、みたいなところは感じますよね。どこがって言われるとあれなんだけど（笑）。
まあ、やっぱり同じ大分で商売してるから、そういう安心感とかでしょうね。